Szczegóły
specjalista/specjalistka
Jednostka:
Centrum RekrutacjiWymiar godzinowy:
Pełny etatTermin publikacji:
04 lutego 2026Termin składania ofert:
15 lutego 2026Termin roztrzygnięcia konkursu:
27 lutego 2026Umowa:
Umowa o pracę Zastrzegamy sobie prawo przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi osobami.
Wygranie konkursu nie gwarantuje zatrudnienia w Uniwersytecie Łódzkim
Kogo szukamy?
Centrum Rekrutacji Uniwersytetu Łódzkiego poszukuje osoby na stanowisko specjalisty/specjalistki ds. rekrutacji osób kandydyjących na studia
Oferujemy:
- pracę w stabilnej instytucji publicznej o ugruntowanej pozycji na rynku pracy;
- umowę o pracę;
- bogaty pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, karta sportowo-rekreacyjna, dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, grupowe ubezpieczenie na życie, NNW i OC, dofinansowanie do przedszkola, zniżki na kursy języka angielskiego dla dzieci, dofinansowanie do kolonii dla dzieci, dofinansowanie do kultury, pracowniczy program emerytalny po przepracowaniu 1,5 roku, pożyczki na cele mieszkaniowe, dostęp do biblioteki UŁ);
- 13-sta pensja;
- dodatek za wysługę lat;
- premię miesięczną regulaminową.
Jaki zakres zadań oferujemy?
Zakres obowiązków:
- obsługa kandydatów na studia z Polski i z zagranicy (osobista, mailowa, telefoniczna, online);
- udzielanie informacji o ofercie edukacyjnej, zasadach rekrutacji i procesie aplikacji;
- wsparcie kandydatów na każdym etapie rekrutacji na studia;
- weryfikacja dokumentów rekrutacyjnych (w tym zagranicznych);
- aktualizacja danych kandydatów w systemach;
- dbanie o pozytywne doświadczenie kandydatów i profesjonalny wizerunek uczelni;
- przygotowywanie zestawień i raportów, przeprowadzanie analiz;
- aktualizacja i publikacja informacji o ofercie edukacyjnej (strona internetowa, media społecznościowe, platformy rekrutacyjne etc.);
- promowanie oferty edukacyjnej uczelni, w tym podczas wydarzeń informacyjnych, targów edukacyjnych, w kanałach online etc.;
- udział w działaniach promujących ofertę edukacyjną uczelni w Polsce i poza jej granicami.
Co wymagamy?
Wymagania:
- umiejętność efektywnej organizacji czasu pracy, samodzielność i odpowiedzialność w realizacji zadań;
- umiejętność analitycznego myślenia, nastawienie na szukanie rozwiązań;
- bardzo dobre umiejętności komunikacji, współpracy i budowania relacji;
- otwartość na naukę i wykorzystywanie systemów informatycznych do pracy;
- bardzo dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności Excel;
- biegła znajomość języka polskiego i angielskiego przynajmniej na poziomie B2;
- wykształcenie wyższe;
- osoba kandydująca musi spełnić warunek o niekaralności w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu 2 narkomanii (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 1939) oraz za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego.
Wymagane dokumenty na etapie aplikowania:
- CV
Wymagane dokumenty przed przyjęciem do pracy:
- Załącznik nr 1 do Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ Oświadczenie do celów weryfikacji w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym
- Załącznik nr 2 do Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ Oświadczenie o niekaralności i zobowiązaniu do przestrzegania Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ
https://www.uni.lodz.pl/kariera
Zastrzegamy sobie możliwości pozostawienia aplikacji osoby kandydujące bez rozpatrzenia w przypadku niezłożenia w terminie rekrutacji powyższych oświadczeń.
Co oferujemy?
Stabilne
zatrudnienie
zatrudnienie
Inspirująca
atmosfera pracy
atmosfera pracy
Bogaty pakiet
socjalny
socjalny
Informacje o publikacji
Informację utworzył: Liliana Lato
Informację opublikował: Migracja automatyczna
Data wytworzenia: 02.02.2026 | 01:00:00
Data publikacji: 04.02.2026 | 01:00:00
Data ostatniej modyfikacji: 02.02.2026 | 15:42:41
Rejestr zmian
Brak wyników
