Wymogi stawiane osobom kandydującym ubiegającym się o zatrudnienie:

1) ukończone studia magisterskie w zakresie prawa i posiadać co najmniej stopień naukowy doktora, 

2) reprezentowanie dziedziny nauk społecznych w dyscyplinie nauki prawne, 

3) specjalizować się w zakresie polskiego, unijnego i międzynarodowego prawa podatkowego,

4) wykazać się doświadczeniem naukowym potwierdzonym publikacjami w wysoko punktowanych czasopismach naukowych, 

5) posiadać potwierdzony czynny udział w konferencjach krajowych i zagranicznych, 

6) posiadać wiedzę nt. prowadzenia badań naukowych, 

7) posiadać doświadczenie w realizacji międzynarodowych projektów badawczych lub dydaktycznych, 

8) posiadać doświadczenie w prowadzeniu zajęć dydaktycznych, 

9) posiadać umiejętność pracy w zespole w tym przy organizowaniu konferencji naukowych oraz innych wydarzeń, 

10) znać biegle język polski i angielski w mowie i piśmie. 

Zakres obowiązków: 

1) prowadzenie badań naukowych z zakresu dyscypliny nauki prawne, subdyscyplina: prawo podatkowe, 

2) prowadzenie zajęć dydaktycznych w języku polskim i angielskim, 

3) realizacja obowiązków organizacyjnych w zakresie wynikającym z potrzeb Katedry.  

Osoby przystępujące do konkursu powinny złożyć podanie o zatrudnienie skierowane do J.M. Rektora UŁ, wraz z wymienionymi poniżej załącznikami:

1) kwestionariusz osobowy, oświadczenia, deklaracja i informacja ODO dostępne na stronie internetowej Uniwersytetu Łódzkiego http://www.uni.lodz.pl/kariera, 

2) kopię dyplomu ukończenia studiów wyższych i uzyskania stopnia naukowego doktora, 

3) CV oraz list motywacyjny, 

4) wykaz dotychczasowego dorobku,

5) opcjonalnie - dokumenty potwierdzające odbyte szkolenia, kursy i posiadane certyfikaty (w tym językowe); w przypadku braku certyfikatów oświadczenie dotyczące stopnia znajomości języków obcych (podstawowy, średniozaawansowany, zaawansowany),

6) opcjonalnie - opinię z ostatniego miejsca pracy. 

Ponadto osoby przystępujące do konkursu powinny: 

1) złożyć Załącznik nr 1 do Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ Oświadczenie do celów weryfikacji w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym (dostępny na stronie: https://www.uni.lodz.pl/kariera), 

2) złożyć Załącznik nr 2 do Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ Oświadczenie o niekaralności i zobowiązaniu do przestrzegania Standardów Ochrony Małoletnich w UŁ (dostępny na stronie: https://www.uni.lodz.pl/kariera), 

3) Osoby przystępujące do konkursu muszą spełnić warunek o niekaralności w zakresie przestępstw określonych w rozdziale XIX i XXV Kodeksu karnego, w art. 189a i art. 207 Kodeksu karnego oraz w ustawie z dnia 29 lipca 2005 r. o przeciwdziałaniu 2 narkomanii (t.j. Dz. U. z 2023 r. poz. 1939) oraz za odpowiadające tym przestępstwom czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego.

Ww. załączniki dostępne są na stronie: https://www.uni.lodz.pl/kariera 

Zastrzegamy sobie możliwości pozostawienia aplikacji kandydata bez rozpatrzenia w przypadku niezłożenia w terminie rekrutacji powyższych oświadczeń.

Oferujemy: 

1) stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, 

2) rozbudowany pakiet socjalny, w tym m.in. dofinansowanie do wypoczynku, przedszkola, wydarzeń kulturalnych  oraz opieki medycznej, 

3) 13-ta pensja,  

4) możliwość pracy w Uczelni o silnej pozycji naukowej i dydaktycznej z aktywną współpracą międzynarodową. 

Zastrzegamy sobie prawo przeprowadzenia rozmów kwalifikacyjnych z wybranymi osobami.

W przypadku niezłożenia w terminie rekrutacji oświadczeń (o niekaralności i do celów weryfikacji), zastrzegamy sobie możliwość pozostawienia aplikacji bez rozpatrzenia.

Wygranie konkursu nie gwarantuje zatrudnienia w Uniwersytecie Łódzkim.

nauki prawne

prawo podatkowe